В головном офисе Центра занятости населения прошло обучение для сотрудников
В головном офисе Центра занятости населения прошло обучение для сотрудников
1 и 2 февраля в главном управлении кадровых центров "Работа России" по Республике Тыва прошло обучение своих сотрудников. На обучение прибыли инспекторы и начальники территориальных отделов ЦЗН РТ со всех кожуунов республики.
В первый день обучение провели для сотрудников Улуг-Хемского, Дзун-Хемчикского, Тандинского, Эрзинского, Каа-Хемского, Пий-Хемского, Тес-Хемского, Тоджинского и Монгун-Тайгинского кожуунов.
Во второй день прибыли специалисты Барун-Хемчикского, Бай-Тайгинского, Сут-Хольского, Овюрского, Чаа-Хольского, Чеди-Хольского, Кызылского территориальных отделов и г. Кызыла.
"Сегодня мы наконец все встретились, увидели каждый друг друга. Не стесняйтесь, задавайте вопросы и делитесь опытом! - поприветствовала коллег директор Центра занятости населения Республики Тыва АЙлана Бюрбю.
Детально разобрали работу согласно вступившим в силу изменениям по Федеральному закону о занятости. Как отметила во вступительной речи директор Айлана Бюрбю, основные изменения в законе о занятости вступают в силу в 2025 году. Постепенно мы уходим от закона о занятости 1991 года.
Новый закон расписан более детально. В нем возросло количество глав и статей. Появилось больше категорий граждан, с которыми работают государственные кадровые центры, в том числе ветераны боевых действий и члены семей погибших участников. Прописано обязательное составление индивидуального плана работы с обратившимся в службу занятости гражданином. Определены формы работы с нелегальной занятостью.
Специалисты управляющего Центра рассказали коллегам об изменениях в мерах поддержки работодателей, о порядке взаимодействия с ними в части организации общественных работ, обеспечения рабочими местами граждан с инвалидностью.
Обучиться по национальному проекту "Демография" теперь можно только при гарантии составления трудового договора между гражданином и работодателем.
Специалисты отдела по социальным выплатам на практике объяснили как работать с программой Катарсис. Отдел пресс-службы рассказали о том, как важно рассказывать о своей работе населению, используя социальные сети. Замдиректора по проектной части - о создании клубов по интересам на базе кадровых центров.
Таким образом, за 2 дня свои компетенции улучшили 57 сотрудников из 17 территориальных отделов Центра занятости населения Республики Тыва.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: